Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej zapowiedziało wejście w życie od 2025 r. oskładkowania wszystkich umów zlecenia.

Od początku przyszłego roku wszystkie umowy cywilnoprawne mają podlegać składkom na ubezpieczenia społeczne (emerytalnym, rentowym, wypadkowym i chorobowym). Wyjątkiem mają być umowy zlecenia z uczniami szkół średnich i studentami do 26. roku życia. Reforma zniesie jednocześnie zasadę odprowadzenia składek z tytułu umów cywilnoprawnych od płacy minimalnej. MFiPR poinformowało, że termin wdrożenia zmiany to IV kwartał 2024 r., a wejście w życie nowych rozwiązań to 1 stycznia 2025 r. Od tego dnia składki na ZUS mają być odprowadzane od każdego zlecenia tak jak teraz od każdej umowy o pracę.

Umowa zlecenia a składki ZUS

Do 31 grudnia 2024 r.

Od 1 stycznia 2025 r.

W przypadku gdy zleceniobiorcy
uzyskują przychody z więcej niż
jednego tytułu do objęcia obo
wiązkiem ubezpieczenia zdrowot
nego, składka na ubezpieczenie
zdrowotne opłacana jest z każ-
dego z tych tytułów odrębnie.
Należy natomiast rozstrzygnąć
zbieg tytułów do ubezpieczeń
społecznych.

W przypadku kiedy zleceniobiorca będzie miał zawarte
dwie umowy zlecenia, z których z jednej będzie uzyski
wał minimalne wynagrodzenie za pracę obowiązujące
od 1 stycznia 2025 r., a z drugiej inne wynagrodzenie,
nie będzie to miało znaczenia. Obie będą podlegały skład
kom na ZUS.
Zatem każda z tych umów będzie musiała być oskład
kowana. Oznacza to, że od każdej z tych umów będzie
musiała być pobrana składka emerytalna, rentowa, cho
robowa i wypadkowa, a także składka zdrowotna.