W 2025 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 4.666 zł. Oznacza to wzrost o 366 zł w porównaniu z kwotą minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującą w drugim półroczu 2024 r. Pracodawcy muszą sprawdzić, czy wynagrodzenia pracowników nie są niższe od kwoty wymaganej prawem. Nową wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę należy też uwzględnić przy ustalaniu wysokości wielu świadczeń pracowniczych.
© Wydawnictwo Wiedza i PraktykaStrona używa plików cookies. Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.
